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台軍怪現象：陞官反而被降薪？分享到：
      香港新聞網4月9日電 台軍志願役人力不足，台灣地區領導人賴清德日前宣布部隊加薪，結果卻造成“長官薪水比部屬少”以及“晉陞等於減薪”的怪象。
台灣地區領導人賴清德在視察台軍。台灣“中央社”資料圖 台媒表示，此輪加薪重點在“戰鬥部隊加給（補貼）”上。據台灣《聯合報》4月8日報道稱，台“國防部”認定的“戰鬥部隊”的連級單位人員的補貼，從原本每月5000元（新台幣，下同）增加到1.2萬元；戰鬥部隊的營部連或“戰鬥支持部隊”從3000元增至7000元。至於志願役官兵皆有的“志願役勤務加給”，原本傳出調漲5000元，結果比預期低：少校以下是5000元，中上校為4000元，將軍3000元。 由於主要加薪發放資格僅限連級以下，全台絕大多數校級軍官都因“官太大”而被排除，軍中議論紛紛。有人稱，這會導致中尉不願升上尉的情況。中尉只能擔任排長或副連長，兩者都有戰鬥部隊加給與主官加給，總額超過1.6萬元；而晉陞為上尉可能調任營部、旅部參謀，兩項加給將同時失去，扣掉晉階本俸增幅，等於減薪1.2萬餘元。 有官員稱，台軍參謀工作負荷重，未來上尉作戰官的薪水不但可能低於中尉排長，甚至與上士作戰士接近，“現已有中尉利用體測未過等方式抗拒晉陞，未來恐怕更多”。 曾任台陸軍副司令的前“立委”吳斯懷說，軍隊給高階者較優待遇，有利於領導統禦；從實務來說，重視基層與戰鬥部隊沒錯，但不該一刀切。有島內專家直言，制度漏洞可能導致尉級軍官故意不陞官，身為部隊中堅的校官或參謀，更充滿被剝削感。（完） 【編輯：豐悅】
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