首頁 -> 港澳 ->社會
“香港公務員調薪需考慮通脹，也要顧及整體社會情況”分享到：
      香港新聞網5月19日電 2022年薪酬趨勢調查報告初步結果出爐，高層薪金級別公務員薪酬趨勢淨指標為7.26%，中層為4.55%，低層為2.04%。香港公務員工會華員會會長利葵燕在電台節目表示，大部分參與此次調查的公司，都無受疫情影響，甚至受惠。 利葵燕說，這些公司因人才流失而大幅加薪及加花紅，挽留員工，因此得出的加幅特別是高層員工比較高。調查不能全面反映受疫情重創公司的情況，因為這些公司自顧不暇，基本沒參與調查。
（香港中通社資料圖） 利葵燕強調，經過2年凍薪，公務員薪酬調整要更多考慮通脹及經濟情況等因素，追回2020年至今年的通脹幅度，彌補人工被通脹蠶食的部分。此外，亦要顧及整體社會情況，與市民共渡時艱。 人力資源顧問周綺萍表示，調查結果反映低層加薪的數字比較合理，但中高層屬驚人，特別是高層達到7%，近10年無見過。她認為去年的狀況較為特殊，特別是大企業，去年初加人工少，年中經濟反彈，直至年底，由於下半年業績好，企業加人工主要發放一次性花紅等。調查亦反映高層加薪的指標內，有45%屬花紅及獎金等額外薪酬，而不是基本薪金。 【編輯：刘春】
|
視頻更 多
【通講壇】民主黨“換人”呼聲紛起 拜登會退出嗎？誰能接替拜登出戰？
髦耋老人從湖南湖北趕來 共赴時隔23年的“黃埔之約”
【通講壇】蘇納克宣布辭職！英國首位印度裔首相為何得不到民眾認可？
【通講壇】海上風險外溢 中菲會開戰嗎？中菲對話是否能為局勢降溫？
英國學者：美日介入南海爭端 令人憤慨和震驚
明日登場！中國唯一的國家級雜技團為香港帶來高難度絕技
中國已瞄準火星和木星：計劃六年後實現載人登月、火星採樣和木星系探測
來論更 多
評論更 多
論壇更 多 |
